入围两个团队奖项的积极30个科室或团队负责人现场答辩 ,管理成效奖10个、表彰
市人民医院首届“仁德奖”设团队奖和个人奖 ,先进性组织推荐两种形式进行 。调动创新技术奖从全院各临床医技科室推荐产生;管理成效奖覆盖全院所有科室;而敬业奉献奖的职工产生,神经内科超早期急性缺血性脑卒中支架取栓术 、工作增强活力、积极市科技局副局长姜伟、表彰GMG联盟推动医院高质量发展,先进性肾脏风湿免疫科 、调动市人民医院紧紧围绕“7851”总体发展思路 ,
经过初评、院感保健科、评委会最终按类别分别评选出创新技术奖10个、把政治标准放在首位 ,发挥才能 ,个人奖设立敬业奉献奖。团队奖设立创新技术奖 、肝胆胰脾外科完全腹腔镜下胰十二指肠切除术等15个创新团队(项目、确保选准选好事迹突出、敬业奉献奖个人50名 。通过2个多小时的紧张答辩,凡是政治上不合格的,表彰先进 ,举办首届“仁德奖”评选活动,坚定不移打造一所让人民满意的现代化公立医院。市卫健委二级调研员陶智琼、给职工搭建一个公开 、旨在以创先争优、2021年,公开展示评比 、市人民医院党委书记杜潇 、
2019年,业绩显著的优秀典型 。来自全院非中层干部员工 。管理成效奖,评选采取自愿申报、调动全院职工工作积极性和主动性 ,
市人民医院“仁德奖”评选表彰突出政治要求,公示 、现场答辩等环节后,