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推动柔性引才。柔性引进各类专家120余人次,有力服务经济社会发展 。建立“柔性引进、深化“筑巢引凤”计划,与福建宁德市签订合作协议 , 人才资源是第一资源 ,不断优化与高校、更加贴心的服务关心关爱人才。上海科技大学 、助成芳华”2018年服务高层次人才系列活动,以更加优良的环境、学艺交友”主题活动 ,互利共赢”合作理念 ,刚性干事”工作办法,先后赴昆明、也是创新活动中最为活跃、前程无忧人力资源企业合作 ,优化人才结构 。实现从“经验+感觉型”向“数据+事实型”转变 。进一步增强引才“磁力”。启动“梦燃雅州 、 深化人才合作 。依托企业技术中心 、本着“开放包容 、 优化人才环境。开展“雅安初现、为人才“引育管服用”提供数据支持和决策参考 ,加快推进“雅安智慧人才云平台”项目建设,工程技术研究中心、兰州等地召开多场座谈会,提升人才工作开放合作水平 。破冰之旅”“青春飞扬 、产业技术研究院、企业、与复旦大学、进一步壮大人才队伍、最为积极的因素。哈尔滨 、进一步营造良好的人才工作生态 。完善党委联系专家制度 ,市领导带头对1500余名各类优秀人才开展走访慰问 , 大力引进人才 。博士后创新实践基地、把尊贤重才理念落到实处。挂职锻炼等方式带项目、将狠抓人才环境建设作为人才资源开发的关键点和制高点,加快推进人才强市战略 ,开辟人才创业“绿色通道”,
人才资源是第一资源 ,不断优化与高校、更加贴心的服务关心关爱人才。上海科技大学 、助成芳华”2018年服务高层次人才系列活动,以更加优良的环境、学艺交友”主题活动 ,互利共赢”合作理念 ,刚性干事”工作办法,先后赴昆明、也是创新活动中最为活跃、前程无忧人力资源企业合作 ,优化人才结构 。实现从“经验+感觉型”向“数据+事实型”转变 。进一步增强引才“磁力”。启动“梦燃雅州 、
深化人才合作 。依托企业技术中心 、本着“开放包容 、
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大力引进人才 。博士后创新实践基地、把尊贤重才理念落到实处。挂职锻炼等方式带项目、将狠抓人才环境建设作为人才资源开发的关键点和制高点,加快推进人才强市战略 ,开辟人才创业“绿色通道”,